Как видеть должности и компании посетителей сайта при помощи LinkedIn

1 июня 2020

Евгений Груданов

Основатель Kraftblick.Media

Сразу после выхода кейса (Как мы получили 3500 просмотров и 150 MQL-лидов благодаря интервью) нас стали спрашивать по поводу того, как мы получили детальную информацию о посетителях сайта.

Вот такую:

Причем это не гадание на умных алгоритмах Это реальные должности людей, которые они сами указали в своих профилях LinkedIn.

На самом деле, кроме должностей можно изнать еще много чего:

Названия компаний,
Размеры компаний,
Индустрии и т.д.

Разумеется, имена-фамилии людей узнать не получится (прайваси и все такое). Но все равно информация очень полезна:

Можно четко понять, насколько материалы попадают в целевую аудиторию,
Все эти люди собираются в списки ремаркетинга.

Сделать это довольно просто.

Узнавайте о новых статьях на Kraftblick.Media!

0 0 голоса

Рейтинг статьи

0 комментариев

Межтекстовые Отзывы

Посмотреть все комментарии

Свежие статьи

Что болит у швейцарского фарм-лидера из топ-3 и как туда может зайти сервисная IT компания

У меня большой нетворк Chief Technology-Innovation-Engineering-левел знакомств из разных индустрий. Благодаря обстоятельному общению с ними удается узнать много полезного, что могут использовать софтверные (включая […]

Ира Цумарева

14 апреля 2025

Этому немецкому производителю автокомпонентов с 200+ заводами и 50k+ штатом можно продать услуги разработки. Вот как

Это может быть ваш лид, если вы зайдете к нему и к таким как он через то, что у него болит. У меня есть […]

Ира Цумарева

7 апреля 2025

Как добыть инсайты о компании для аутрича? Публичные данные и нестандартные авторские методы

Из открытых источников можно добыть много полезного, но не все. Поэтому поделюсь стратегией, которая отлично помогает восполнить пробелы в информации об аккаунте.

Стефан Репин

26 декабря 2024

Интервью

Как банки выбирают подрядчиков? Рассказывает CIO

Как Intetics (700+ человек) использует искусственный интеллект в компании и в маркетинге [с размышлениями о тенденциях развития AI]

“Нет никакой нишевой экспертизы, вы просто пускаете пыль в глаза своим клиентам”. Президент Intetics Борис Концевой ломает стереотипы IT индустрии

Лонгриды

Что делать с неэффективной стратегией? Кейс аутсорсинговой компании 150+ сотрудников

Как в разы увеличить эффективность холодного аутрича с помощью протокола Account Research. Фреймворк Даниила Гридина. Часть 1

Как внедрить систему Customer Satisfaction Interviews, не выбесить клиентов и принести практическую пользу компании. Опыт Softeq (300+ человек)

Плюшки

Как устроиться директором по маркетингу в IT компанию. Пример CV и Cover Letter от Marketing Director в MaxBill

Пример договора по услугам разработки и шаблон приложения от Work Solutions

Каким должно быть резюме разработчика, чтобы с большей вероятностью продать его по аутстаффу?